Льготы для сотрудников IT компаний

1. Льготы для IT-компаний после аккредитации

По налогам и страховым взносам

Чтобы получить налоговые льготы и льготы по страховым взносам, нужно пройти аккредитацию. А в процессе работы компания должна соблюдать дополнительное условие - выручка от деятельности именно в ИТ-отрасли должна быть от 70%. На практике это происходит так: организация проходит аккредитацию, пользуется льготами для IT-компаний, а уже потом налоговая сама проверит соблюдение условий после получения декларации.

Вот какие льготы:

1. 0% налог на прибыль. Срок действия такого послабления - до 31 декабря 2024 года.
2. Пониженные страховые взносы. Работодатель аккредитованного ООО в сфере информационных технологий существенно сэкономит на страховых взносах за штат. Общий их процент составляет 7,6% и распределяется так:
• 6% в ПФР,
• 1,5% в ФСС,
• 0,1% в ФФОМС.

По приему работников

Обществу легче принимать работников-иностранцев: не понадобятся ни патент, ни разрешение. Есть исключение: данная льгота не действует в отношении компаний-резидентов технико-внедренческих ОЭЗ.

На кредиты

После включения в реестр аккредитованных юр. лиц, будут действовать и кредитные льготы для айти компаний. Так, максимальная ставка предусмотрена в 3%. Однако для использования этой льготы на протяжении срока кредитного договора, компания должна сохранить от 85% рабочих мест и ежегодно повышать зарплаты сотрудникам.

На проверки

Аккредитованные айти-компании получают мораторий на:

• Плановые неналоговые проверки. Мораторий продлится до конца 2024 г.;
• Выездные проверки ФНС. Это послабление будет длиться до 03.03.2025 г.

Можно открыть ООО онлайн бесплатно

Вам понадобится пакет документов для регистрации ООО и электронная подпись для подачи в налоговую. Всё это здесь можно получить бесплатно.

Открыть ООО

2. Льготы сотрудникам IT-компаний

После аккредитации становятся доступны не только льготы для ИТ-компаний. В 2022 году послабления получают и сотрудники таких ООО. Вот, какие льготы сотрудникам IT-компаний положены после получения обществом аккредитации.

2.1 По ипотеке

У работников айти-сферы на кредиты на приобретение жилья будет льготная ставка до 5%. Взять такой кредит можно до конца 2024 года. Условия льготы такие:

• Ипотека должна быть оформлена в банке, который участвует в программе. Их список немал, 52 кредитные организации.
• Заемщик должен иметь гражданство России и быть в возрасте от 18 - до 50 лет.
• Зарплата работника должна составлять от 120 000 руб., если он работает в компании из города-миллионника (для Москвы от 150 000 руб.), и от 70 000 руб. при работе в юр. лицах других субъектов. Суммы указаны до вычета НДФЛ.
• Сотрудник не должен одновременно использовать иные меры поддержки государства по ипотеке на тот же объект. Речь о программах семейной, сельской, дальневосточной или льготной ипотеки на новые дома.
• Должен быть внесен первоначальный взнос по ипотеке от 15%.
• Кредит должен браться в рублях для приобретения либо жилья в новостройке, либо готового дома у организации или ИП. На вторичку эта льгота не распространяется.
• Ипотека в рамках льготы доступна одному сотруднику только один раз.
• Размер кредита - до 18 млн. руб. для городов-миллионников и до 9 млн. руб. для других субъектов. Сумму можно увеличить до 30 млн. руб. и 15 млн. руб. соответственно с помощью рыночной ставки.
• После того, как банк даст ипотеку, в ИТ-компании надо работать обязательно только в течение 5 лет, даже если срок кредита больше. А если сотрудник уволился из аккредитованной айти-компании, то льготная ставка для него продолжит действовать еще 6 месяцев.

2.2 По отсрочке от армии и мобилизации

Государственная аккредитация ИТ-компании дает возможность ее работникам получить отсрочку от службы в армии. Всем ли айтишникам до 27 лет она доступна? Не всем, есть условия:

• Если специалист официально работает больше года в айти-сфере, он должен иметь высшее образование из установленного перечня. Также важно, чтобы минимум 11 месяцев в течение года до призыва в армию сотрудник работал в аккредитованной компании.
• Если айтишник имеет стаж меньше года, он должен иметь высшее образование, входящее в указанный выше список. А трудовой договор с ним должен быть заключен в течение года после окончания учебы в институте.

А отсрочку от мобилизации смогут получить работники аккредитованной IT-компании при соблюдении таких условий:

• Они трудоустроены официально по трудовому законодательству. То есть договор гражданско-правового характера не подойдет.
• Они имеют высшее образование по специальности из перечня Минцифры РФ.

Внести изменения в сведения ООО онлайн

Здесь можно изменить информацию о вашем ООО в ЕГРЮЛ: ОКВЭД, юридический адрес, руководителя, устав и другие сведения

Внести изменения в ООО